Xuất khẩu lao động tại Kiên Giang trở thành một trong những hướng đi quan trọng giúp cải thiện đời sống người dân đặc biệt ở các huyện vùng sâu, vùng xa. Với đặc thù là tỉnh ven biển thuộc đồng bằng sông Cửu Long, Kiên Giang có lực lượng lao động trẻ, dồi dào nhưng chất lượng tay nghề chưa thực sự đồng đều. Điều này khiến xuất khẩu lao động vừa là cơ hội lớn, vừa là bài toán còn nhiều vấn đề cần giải quyết.
1. Thực trạng xuất khẩu lao động tại Kiên Giang
Người Kiên Giang có nhu cầu đi xuất khẩu lao động ngày càng tăng phản ánh mong muốn tìm kiếm cơ hội việc làm ổn định và thu nhập cao hơn.
Nhu cầu xuất khẩu lao động tăng mạnh
Kiên Giang có dân số trên 2 triệu người với lực lượng lao động chiếm hơn 60%. Sau đại dịch, nhu cầu tìm việc làm có thu nhập cao tại nước ngoài tăng nhanh đặc biệt ở các huyện như An Biên, An Minh, U Minh Thượng, Hòn Đất, Giang Thành và các đảo.
Những thị trường được nhiều lao động Kiên Giang lựa chọn gồm:
Nhật Bản: thu nhập ổn định, môi trường làm việc kỷ luật.
Hàn Quốc: nhu cầu lao động trong ngành nông ngư nghiệp, xây dựng, sản xuất lớn.
Xuất khẩu lao động Đài Loan: chi phí xuất cảnh thấp, yêu cầu tuyển dụng đơn giản, dễ đi.
Châu Âu và Úc: các chương trình lao động, điều dưỡng.
Thu nhập cải thiện rõ rệt
Người lao động Kiên Giang làm việc ở Nhật, Đài Loan ngày càng nhiều mang lại thu nhập cao tạo điều kiện ổn định kinh tế gia đình, phát triển sản xuất nhỏ hoặc mở doanh nghiệp sau khi trở về.
Tác động tích cực đến kinh tế Kiên Giang
Kiều hối từ xuất khẩu lao động đóng góp vào:
Nâng cao chất lượng cuộc sống người dân.
Thúc đẩy phát triển dịch vụ, thương mại tại địa phương.
Giảm áp lực về việc làm trong tỉnh.
Tuy vậy, bên cạnh kết quả khả quan vẫn tồn tại không ít vướng mắc.
2. Những vấn đề nổi bật trong xuất khẩu lao động tại Kiên Giang
Dưới đây là một số vấn đề về xuất khẩu lao động tại Kiên Giang:
Thiếu thông tin chính thống, dễ bị lừa đảo
Nhiều người dân vùng nông thôn Kiên Giang chưa có điều kiện tiếp cận thông tin từ các công ty XKLĐ uy tín. Tình trạng đi môi giới chui, đóng phí cao bất thường, không được đào tạo trước khi xuất cảnh, bị giữ giấy tờ, ép ký hợp đồng vẫn diễn ra ở một số nơi.
Chi phí xuất khẩu lao động còn cao
Đối với thị trường Nhật Bản hoặc Hàn Quốc, số tiền bỏ ra có thể khiến nhiều hộ gia đình phải vay mượn. Nếu lao động Kiên Giang gặp rủi ro hoặc không đủ sức khỏe để tiếp tục hợp đồng, nguy cơ nợ nần rất lớn. XKLĐ Nhật Bản bao nhiêu tiền ?
Trình độ tay nghề và ngoại ngữ còn hạn chế
Đa phần lao động Kiên Giang đến từ khu vực nông ngư nghiệp nên:
Kỹ năng nghề chưa chuyên sâu.
Trình độ ngoại ngữ hạn chế.
Khả năng thích nghi trong môi trường công nghiệp còn chậm.
Điều này dẫn đến thu nhập chưa tối ưu hoặc cơ hội tiếp cận thị trường tốt bị thu hẹp.
Rủi ro pháp lý và điều kiện làm việc
Một số trường hợp người lao động:
Bỏ trốn khỏi nơi làm việc
Không tuân thủ hợp đồng
Bị chủ sử dụng chấm dứt hợp đồng sớm
Làm việc quá giờ nhưng không được trả công
Gặp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
Nhiều người không nắm rõ quyền lợi nên khó được bảo vệ.
Thiếu các chương trình hỗ trợ dài hạn
Mặc dù tỉnh Kiên Giang có chính sách vay vốn từ Ngân hàng Chính sách xã hội khi tham gia XKLĐ nhưng:
Hạn mức vốn còn thấp
Thủ tục rườm rà
Chưa có nhiều chương trình đào tạo nghề chuyên sâu theo từng thị trường
Khiến một bộ phận người lao động mất cơ hội tiếp cận thị trường tốt.
>>Tham khảo: Các đơn hàng xuất khẩu Nhật Bản
3. Nguyên nhân dẫn đến vấn đề XKLĐ ở Kiên Giang
– Tâm lý sính đi nước ngoài
Nhiều người muốn đi nước ngoài càng nhanh càng tốt, dễ bị môi giới lừa đảo khi nghe lời hứa hẹn về thu nhập cao, không cần trình độ, xuất cảnh nhanh.
– Quản lý địa phương chưa đồng bộ
Tại Kiên Giang việc tuyên truyền, kiểm tra hoạt động của các công ty đưa người đi làm việc ở nước ngoài chưa thật sự chặt chẽ, đặc biệt tại vùng xa.
– Điều kiện kinh tế hộ gia đình thấp
Nhiều gia đình nghèo nên không thể đầu tư vào các khóa học ngoại ngữ, đào tạo nghề trước khi xuất cảnh.
– Ít doanh nghiệp lớn đầu tư vào đào tạo nguồn nhân lực
Các trung tâm đào tạo tại địa phương còn thiếu thốn trang thiết bị, chương trình đào tạo chưa sát với yêu cầu của các thị trường xuất khẩu lao động.
4. Giải pháp nâng cao hiệu quả xuất khẩu lao động tại Kiên Giang
Kiên Giang có thể nâng cao hiệu quả xuất khẩu lao động bằng cách:
a. Tăng cường truyền thông và cung cấp thông tin chính thống
Các xã, huyện cần:
Tổ chức hội thảo định kỳ
Triển khai kênh thông tin online
Công bố danh sách các doanh nghiệp uy tín
Giúp người dân nắm rõ quy trình, chi phí và tránh rủi ro.
b. Hỗ trợ vốn vay linh hoạt
Tỉnh có thể:
Nới hạn mức cho vay
Kéo dài thời gian trả nợ
Hỗ trợ lãi suất cho nhóm hộ nghèo, cận nghèo
Qua đó giảm áp lực tài chính cho người lao động.
c. Đẩy mạnh đào tạo nghề và ngoại ngữ
Các trường nghề tại Kiên Giang cần liên kết với doanh nghiệp để đào tạo theo chuẩn quốc tế trong các ngành:
Cơ khí – hàn
Điện – điện tử
Nông nghiệp
Thực phẩm
Điều dưỡng – chăm sóc sức khỏe
Chế biến thủy sản.
Bên cạnh đó, mở các khóa tiếng Nhật, tiếng Hàn, tiếng Trung ngay tại địa phương.
– Hợp tác với các thị trường lao động chất lượng cao
Tỉnh Kiên Giang nên ký kết hợp tác với doanh nghiệp Nhật Bản, Hàn Quốc, châu Âu để người dân có cơ hội làm việc với mức thu nhập và điều kiện tốt.
– Tăng cường quản lý và xử lý môi giới trái phép
Kiên Giang cần kiểm tra thường xuyên các đơn vị dịch vụ, xử lý nghiêm tổ chức lừa đảo người lao động, đồng thời hỗ trợ pháp lý cho những lao động gặp rủi ro ở nước ngoài.
– Xây dựng chương trình hỗ trợ lao động hồi hương
Nhiều lao động sau khi về nước có kinh nghiệm, ngoại ngữ tốt nhưng thiếu cơ hội việc làm. Tỉnh Kiên Giang cần:
Hỗ trợ vốn khởi nghiệp
Kết nối với doanh nghiệp
Khuyến khích làm việc trong doanh nghiệp Nhật, Hàn tại các khu công nghiệp địa phương
Giúp giữ chân lao động chất lượng cao.
Xuất khẩu lao động tại Kiên Giang là hướng đi quan trọng giúp người dân nâng cao thu nhập và tạo động lực phát triển kinh tế – xã hội. Tuy nhiên, vẫn tồn tại nhiều vấn đề như thiếu thông tin, chi phí cao, chất lượng nguồn lao động hạn chế và rủi ro pháp lý. Để hoạt động này phát triển bền vững cần sự phối hợp chặt chẽ giữa chính quyền, doanh nghiệp và người lao động.
Tìm hiểu thêm:
